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1.
Med. oral patol. oral cir. bucal (Internet) ; 27(1): e1-e9, jan. 2022. tab, graf
Artigo em Inglês | IBECS | ID: ibc-204334

RESUMO

Background: The professional Burnout Syndrome (BOS) or Burnout is considered a professional disease made up of three interrelated dimensions (emotional exhaustion, depersonalization and lack of personal fulfillment). BOS has been documented to most severely affect the healthcare professions, especially dentists. On the other hand, its appearance has been documented at an early age, during dental training. However, there are no studies that analyze its incidence in professionals dedicated to Oral Surgery and Implantology, determining the age of onset and related factors. Material and Methods: The modified Maslach questionnaire was carried out anonymously among the professors and students of the Master of Oral Surgery and Implantology at the Complutense University of Madrid. A total of 36 participants were enrolled in this study and the results of the modified Maslach Questionnaire were established into four groups [1st year (n=6), 2nd year (n=6), 3rd year (n=6) postgraduate students and clinical teachers (n=18)]. The following variables were recorded: Age, sex, years of experience, weekly hours of work, dedication on weekends and scope of work. The statistical analysis performed included Pearson's correlation, analysis of variance, Student's t-test, F-Anova, Chi-Square and Gamma correlation. Statistical Significance of the tests was established of p≤0.05. Results: 36 questionnaires were analyzed, of which 22.2% (n = 8) presented BOS, and 77.8% (n = 28) a medium risk of suffering it. The mean values and standard deviation ​​of emotional exhaustion (7.50 ± 2.43; 9.83 ± 4.12; 15.83 ± 6.21; 30.22 ± 7.86), depersonalization (5.50 ± 1.23; 50 ± 3.27; 11.33 ± 1.75; 17.56 ± 4.13), low personal fulfillment (39.67 ± 3.72; 39.33 ± 2.34; 43.17 ± 3, 55; 37.33 ± 5.51) and professional burnout (54.33 ± 2.66; 61.67 ± 2.88; 70.33 ± 5.43; 85.11 ± 9.05) in the four groups respectively. A significant association was found in the appearance of emotional exhaustion and depersonalization, years of experience, weekly work hours and the work environment. Conclusions: BOS is a disease that can appear from 30 years of age, after 5 years of professional experience and when there is a clinical consultation of 40 hours a week. Oral Surgery and Implantology seems to be a risk activity for the manifestation of depersonalization.(AU)


Assuntos
Humanos , Esgotamento Psicológico/epidemiologia , Pré-Escolar , Cirurgia Bucal , Consultores , Humanos
2.
Endocrinol. diabetes nutr. (Ed. impr.) ; 67(7): 461-468, ago.-sept. 2020. tab, graf
Artigo em Espanhol | IBECS | ID: ibc-194703

RESUMO

INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS: La eficacia y seguridad de los protocolos de manejo de la hiperglucemia hospitalaria con pautas basal-bolo están ampliamente demostradas, pero su implementación es insuficiente. El objetivo del estudio fue valorar la implantación y determinar la eficacia y seguridad de un protocolo de manejo de la hiperglucemia hospitalaria basado en la terapia basal-bolo y la incorporación de una enfermera consultora. MATERIAL Y MÉTODOS: La evaluación se realizó en 10 unidades de hospitalización. Se revisaron retrospectivamente los datos durante la hospitalización y a los 90 días tras el alta de 400 pacientes postimplantación y 200 pacientes preimplantación del protocolo. El grado de satisfacción de los profesionales se valoró mediante un cuestionario a los 12 meses de la implantación. RESULTADOS: La proporción de pacientes con pauta basal-bolo en el ingreso fue superior en el grupo postimplantación (58% frente a 9%, p < 0,001). La media de las glucemias prepandiales y al acostarse durante el ingreso fue menor en el grupo postimplantación (164 ± 41mg/dl frente a 196 ± 50 mg/dl, p < 0,001). La proporción de pacientes con glucemias > 300 mg/dl fue menor (36,3% frente a 50,5%; p < 0,001) y con glucemias < 70 mg/dl fue superior (15% frente a 9%, p = 0,040) en el grupo postimplantación. La adición e intensificación de la insulina fue la principal modificación del tratamiento al alta y se observó reducción significativa de la HbA1c a los 3 meses del alta en la fase postimplantación (p = 0,04). La valoración del protocolo por parte de los profesionales fue de 4,5 en una escala de 1 a 5. CONCLUSIONES: La incorporación de una enfermera consultora experta en diabetes como elemento central del programa de manejo de la hiperglucemia consigue que la mayoría de los pacientes hospitalizados con hiperglucemia reciban tratamiento con una pauta basal-bolo y una mejora del control glucémico durante la hospitalización y tras el alta


BACKGROUND AND AIMS: The efficacy and safety of inpatient hyperglycemia management protocols using basal-bolus regimens have been widely demonstrated, but their implementation is insufficient. The aim of the study was to assess implementation and to establish the efficacy and safety of inpatient hyperglycemia management protocol based on a basal-bolus regimen and the incorporation of a nurse consultant. MATERIAL AND METHODS: Evaluation was performed at 10 hospital units. Data were retrospectively reviewed during hospital stay and 90 days after discharge in 400 patients after protocol implementation and 200 patients before implementation. The degree of satisfaction of professionals was assessed using a questionnaire 12 months after implementation. RESULTS: The proportion of patients with basal-bolus regimens upon admission was higher in the postimplementation group (58% vs. 9%, P < 0.001). Mean pre-prandial and bedtime blood glucose levels during admission were lower in the postimplementation group (164 ± 41 mg/L vs. 196 ± 50 mg/dL, P < 0.001). After implementation, there were less patients with blood glucose levels > 300 mg/dL (36.3% vs. 50.5%, P < 0.001) and more patients with values < 70mg/dL (15% vs. 9%, P = 0.040). Insulin addition and intensification was the main change in treatment at discharge, and a significant HbA1c reduction was seen three months after discharge in the postimplementation phase (P = 0.04). The professionals assigned the protocol a score of 4.5 on a 1 to 5 scale. CONCLUSIONS: Incorporation of a nurse consultant expert in diabetes as key component of a hyperglycemia management program ensures that a majority of patients admitted to hospital for hyperglycemia receive treatment with a basal-bolus regimen and improves blood glucose control during hospital stay and after discharge


Assuntos
Humanos , Masculino , Feminino , Diabetes Mellitus/terapia , Implementação de Plano de Saúde/métodos , Hiperglicemia/terapia , Enfermeiras Clínicas , Consultores , Resultado do Tratamento , Protocolos Clínicos , Hospitalização , Hiperglicemia/enfermagem , Administração Hospitalar , Índice Glicêmico
3.
Inf. psiquiátr ; (239): 61-74, ene.-mar. 2020. tab, graf
Artigo em Espanhol | IBECS | ID: ibc-192464

RESUMO

INTRODUCCIÓN: Se reflexiona en torno a la evolución de la actividad asistencial realizada en un CSMA, vinculada a la población anciana, desde la perspectiva comunitaria y tras levantar la mirada de la atención asistencial directa para observar, en el sector de la atención primaria, cuáles son las tendencias demográficas en relación al envejecimiento de su censo por municipios y cuál es el impacto al implementar un recurso desde la especializada. DESARROLLO: Se analiza el período comprendido entre 2007 y 2018 con el objetivo de valorar los resultados en la atención de la población mayor de 65 a., en el sector del "Baix Llobregat Nord", tras la instauración del Programa de Soporte de la especializada a la atención primaria añadiendo mejora en la formación y capacitación de los profesionales. Se revisa volumen atendido y vinculado a su CSMA de referencia, influencia en la detección y prevalencias de diagnósticos así como en la evolución de la contención de casos derivados al recurso especializado. CONCLUSIÓN: El análisis de la población anciana de referencia por franjas de edad entre los 65 y más de 80 a. nos per-mite anticipar tendencias y liderar posibles actuaciones estratégicas acordes con nuestro sector o territorio


INTRODUCTION: It reflects in the evolution of the assistance activity carried out in a CSMA, linked to the elderly population, from a community perspective and after looking up direct care to observe, in the primary care sector, what are the demographic trends in relation to the aging of its municipal census and what is the impact of implementing a resource from the specialized. DEVELOPMENT: The period between 2007 and 2018 is analyzed with the aim of assessing the results in the care on the population over 65 years of age in the sector of the "Baix Llobregat Nord", following the establishment of the specialized support programme for primary care by adding improvement in the education and training of professionals. Volume is reviewed atended and linked to its reference CSMA, influence on the detection and prevalence of diagnostics as well as the evolution of the containment of cases derived from the specialized resource. CONCLUSIONS: The analysis of the elderly reference population by age ranges between 65 and more than 80 years old allows us to anticipate trends and lead possible strategic actions in line with our sector or territory


Assuntos
Humanos , Masculino , Feminino , Idoso , Idoso de 80 Anos ou mais , Serviços de Saúde Comunitária , Psiquiatria Geriátrica , Centros Comunitários de Saúde Mental/organização & administração , Serviços Comunitários de Saúde Mental , Envelhecimento , Saúde do Idoso , Consultores
4.
Rev. clín. esp. (Ed. impr.) ; 218(3): 142-148, abr. 2018.
Artigo em Espanhol | IBECS | ID: ibc-174246

RESUMO

El desarrollo de la ética clínica hospitalaria en España depende casi exclusivamente de los comités de ética asistencial. Estos han sido criticados por su falta de cercanía a la cabecera del paciente en los conflictos éticos cotidianos y por su escasa operatividad práctica, que se refleja en el escaso número de consultas que reciben. En el presente trabajo reflexionamos sobre la necesidad de modificar el modelo actual de atención en ética clínica para reactivarlo y llamar la atención sobre el papel primordial del internista como motor de dicho cambio. Para ello proponemos un modelo en que los comités de ética asistencial incorporen consultores de ética, mejor posicionados para la discusión de casos a la cabecera del enfermo. Seguidamente analizamos las características que dichos consultores deberían poseer


The development of hospital clinical ethics in Spain depends almost exclusively on the healthcare ethics committees, which have been criticized for a lack of proximity to the patient's bedside in day-to-day ethical conflicts and for their scarce practical operation, reflected in the low number of consultations they receive. In this study, we reflect on the need to change the current healthcare model in clinical ethics so as to reactivate it and call attention to the essential role of internists as the engine for this change. To this end, we propose a model in which the healthcare ethics committees incorporate ethics consultants, who are better positioned to discuss cases at the patient's bedside. We then analyse the characteristics that these consultants should have


Assuntos
Humanos , Administração da Prática Médica/ética , Estágio Clínico/ética , Medicina Interna/ética , Medicina Interna , Comitês de Ética Clínica/organização & administração , Comitês de Ética Clínica/normas , Consultores , Atenção à Saúde/ética
6.
Rev. esp. reumatol. (Ed. impr.) ; 27(7): 310-314, ago. 2000. tab
Artigo em Es | IBECS | ID: ibc-7510

RESUMO

Fundamento: Comunicar la experiencia de 4 años de actividad de un reumatólogo como consultor en los centros de salud y reflejar la valoración que de ella hacen los médicos de atención primaria. Material y método: Durante 4 años se ha recogido información de las visitas a los centros de salud a través de una hoja de registro y de un cuestionario diseñado para conocer la asistencia reumatológica en los centros, que cumplimentaban los médicos de atención primaria. Resultados: Se realizaron 146 visitas a los centros. El motivo de consulta más frecuente en el primer año fue la 'duda diagnóstica' y, en el último, 'el tratamiento de pacientes'. La afectación de partes blandas ha sido la enfermedad que más consultas ha suscitado. El 83 por ciento de los pacientes fueron remitidos a su médico de cabecera. En el último año, el 94,5 por ciento de los médicos consideraron necesaria o muy necesaria la visita del consultor a los centros, y el 78 por ciento, útil o muy útil para poder acceder a la asistencia especializada. El 67,5 por ciento estima que ha mejorado bastante o mucho la calidad de la asistencia reumatológica en el centro desde la llegada del consultor. Un 32 por ciento de los médicos solicita menos pruebas complementarias desde que el consultor está en el centro, un 40,5 por ciento opina que existe un uso más racional del medicamento y un 19 por ciento realiza más infiltraciones. Discusión: La asistencia especializada de la reumatología en los centros de salud supone un acercamiento de una especialidad hospitalaria a los niveles básicos de salud, constituye un filtro para las derivaciones al hospital y los médicos de atención primaria la consideran muy positiva (AU)


Assuntos
Humanos , Reumatologia/organização & administração , Consultores , Centros de Saúde , Inquéritos e Questionários , Espanha , Avaliação de Processos e Resultados em Cuidados de Saúde
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