Esta
pesquisa objetivou testar o
papel moderador de dois modos de
regulação emocional -
regulação ascendente de
emoções positivas e
regulação descendente de
emoções negativas - na
predição do
bem-estar subjetivo (BES), tendo como variável antecedente traços de
extroversão e
neuroticismo . Participaram 310
trabalhadores selecionados de modo não aleatório. Na
coleta de dados foram utilizados o
Inventário dos cinco grandes fatores, a Escala de
bem-estar subjetivo , e o Perfil de
regulação emocional . Efetuaram-se análises descritivas, de correlações e regressões múltiplas. Foram identificados efeitos moderadores da
regulação ascendente de
emoções positivas nas relações entre os dois traços de
personalidade e o BES. A utilização de
estratégias ascendentes beneficiou o BES de
trabalhadores com traços de
introversão e
neuroticismo , de modo direto, aumentando o
bem-estar subjetivo geral, ou indireto, diminuindo os níveis de afetos negativos
This
research aimed to test the moderating
role of two modes of
emotional regulation -
up-regulation of the positive
emotions and
down-regulation of the negative
emotions - in predicting
subjective well-being (SWB) having as antecedent variable two
personality dimensions,
extraversion and
neuroticism . 310
workers were selected non-randomly. In
data collection , it were used Big Five
personality factors
inventory ,
Subjective well-Being scale and Profile of
emotional regulation . Descriptive statistics, correlation and multiple regression analyzes were performed. Moderating effects were identified in the
up-regulation of positive
emotions in the relations between the two
personality traits and SWB. The use of upward
strategies benefited the well-being of
workers with traits of
introversion and
neuroticism , in a direct mode, increasing the SWB, or indirect, reducing the levels of negative
affects
Esta
investigación objetivó probar el
papel moderador de dos modos de
regulación emocional -
regulación ascendente de
emociones positivas y
regulación descendente de
emociones negativas - en la
predicción del
bienestar subjetivo (BES), teniendo como variable antecedente rasgos de extroversión y
neuroticismo . Participaron 310
trabajadores seleccionados de modo no aleatorio. En la
recolección de datos fueron utilizados el Inventario de los cinco grandes factores, la Escala de
bienestar subjetivo , y el Perfil de
regulación emocional . Se realizaron
análisis descriptivos, de correlaciones y regresiones múltiples. Se identificaron efectos moderadores de la
regulación ascendente de
emociones positivas en las relaciones entre los dos rasgos de
personalidad y el BES. El uso de
estrategias ascendentes
benefició al BES de
trabajadores con rasgos de introversión y
neuroticismo , de modo directo, aumentando el
bienestar subjetivo general, o indirecto, disminuyendo los niveles de
afecto negativo