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Turnover intention and emotional exhaustion "at the top": adapting the job demands-resources model to leaders of addiction treatment organizations.
Knudsen, Hannah K; Ducharme, Lori J; Roman, Paul M.
Afiliação
  • Knudsen HK; Department of Behavioral Science, University of Kentucky.
  • Ducharme LJ; Institute for Behavioral Research, University of Georgia.
  • Roman PM; Institute for Behavioral Research, University of Georgia.
J Occup Health Psychol ; 14(1): 84-95, 2009 Jan.
Article em En | MEDLINE | ID: mdl-19210050
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Texto completo: 1 Coleções: 01-internacional Base de dados: MEDLINE Assunto principal: Reorganização de Recursos Humanos / Adaptação Psicológica / Local de Trabalho / Transtornos Relacionados ao Uso de Substâncias / Afeto / Intenção / Liderança / Serviços de Saúde Mental Tipo de estudo: Prognostic_studies Limite: Humans Idioma: En Revista: J Occup Health Psychol Assunto da revista: MEDICINA OCUPACIONAL / PSICOLOGIA Ano de publicação: 2009 Tipo de documento: Article
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Texto completo: 1 Coleções: 01-internacional Base de dados: MEDLINE Assunto principal: Reorganização de Recursos Humanos / Adaptação Psicológica / Local de Trabalho / Transtornos Relacionados ao Uso de Substâncias / Afeto / Intenção / Liderança / Serviços de Saúde Mental Tipo de estudo: Prognostic_studies Limite: Humans Idioma: En Revista: J Occup Health Psychol Assunto da revista: MEDICINA OCUPACIONAL / PSICOLOGIA Ano de publicação: 2009 Tipo de documento: Article