OCCUPATIONAL STRESS AND DISSATISFACTION WITH QUALITY OF WORK LIFE IN NURSING / ESTRÉS OCUPACIONAL E INSATISFACCIÓN CON LA CALIDAD DE VIDA LABORAL DE ENFERMERÍA / ESTRESSE OCUPACIONAL E INSATISFAÇÃO COM A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DA ENFERMAGEM
Azevedo, Bruno Del Sarto; Nery, Adriana Alves; Cardoso, Jefferson Paixão.
Texto & contexto enferm;
26(1): e3940015, 2017. tab
Artículo
en Inglés
| LILACS, BDENF | ID: biblio-846353
RESUMEN
Objetivo:
analizar la asociación entre el estrés ocupacional, la calidad de vida laboral y los factores asociados a esta.Método:
estudio transversal entre 309 trabajadores de enfermería de un hospital público. La calidad de vida laboral y el estrés laboral fueron evaluados, respectivamente, por los instrumentos Total Quality of Work Life y Job Stress Scale.Resultados:
la regresión de Poisson con varianza robusta mostró asociación entre insatisfacción con la calidad de vida laboral y tabaquismo (RP=1,53; IC95% 1,02-2,31), trabajo en los sectores para pacientes altamente dependientes o en estado crítico (RP=2,47; IC95% 1,18-5,19), bajo apoyo social (RP=1,76; IC95% 1,29-2,40) y los cuadrantes del modelo demanda-control "trabajo activo" (RP=1,74; IC95% 1,04-2,92) y "alta exigencia" (RP=2,54; IC95% 1,51-4,27).Conclusión:
estos resultados pueden ayudar a la gestión de los hospitales y de enfermería en el desarrollo e implementación de estrategias para reducir las demandas excesivas y la sobrecarga de trabajo y aumentar el apoyo social entre el equipo de enfermería.
Biblioteca responsable:
BR17.1
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