Liderazgo auténtico. Concepto y validación del cuestionario ALQ en España / Authentic leadership. Concept and validation of the ALQ in Spain
Psicothema (Oviedo)
; 23(2): 336-341, abr.-jun. 2011. tab, ilus
Article
en Es
| IBECS
| ID: ibc-86603
Biblioteca responsable:
ES1.1
Ubicación: BNCS
RESUMEN
En este estudio se describe el concepto de liderazgo auténtico y la validación de un cuestionario para medirlo en una muestra de más de 600 empleados españoles. Este cuestionario mide cuatro componentes diferentes, aunque relacionados entre sí, del concepto más amplio de liderazgo auténtico. Estos componentes son conciencia de sí mismo, transparencia en las relaciones, procesamiento equilibrado y moral internalizada. Los resultados obtenidos a través del modelado de ecuaciones estructurales confirmaron que la versión española del cuestionario presenta una alta fiabilidad y validez concurrente para una serie de variables asociadas al liderazgo como son la efectividad percibida del líder, el esfuerzo extra de los seguidores y la satisfacción con el líder (AU)
ABSTRACT
This study presents the validation of the Authentic Leadership Questionnaire (ALQ) in a sample of more than 600 Spanish employees. This questionnaire measures four distinct but related substantive components of authentic leadership. These components are: self-awareness, relational transparency, balanced processing, and internalized moral perspective. Structural equation modeling confirmed that the Spanish version of ALQ has high reliability and predictive validity for important leadership outputs such as perceived effectiveness of leadership, followers extra effort and satisfaction with the leader (AU)
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Bases de datos:
IBECS
Asunto principal:
Traducción
/
Liderazgo
Tipo de estudio:
Prognostic_studies
Límite:
Adult
/
Female
/
Humans
/
Male
Idioma:
Es
Revista:
Psicothema (Oviedo)
Año:
2011
Tipo del documento:
Article