Commentary: experienced RN retention strategies: what can be learned from top-performing organizations.

Hill, Karen S; Cleary, Brenda L; Hewlett, Peggy O; Bleich, Michael R; Davis, Kathleen; Hatcher, Barbara J

Hill, Karen S; Cleary, Brenda L; Hewlett, Peggy O; Bleich, Michael R; Davis, Kathleen; Hatcher, Barbara J.

Afiliação

Hill KS; Central Baptist Hospital, Lexington, Kentucky, USA. khill@bhsi.com

J Nurs Adm ; 40(11): 468-70, 2010 Nov.

Article em En | MEDLINE | ID: mdl-20978414

Assuntos

Recursos Humanos de Enfermagem Hospitalar/provisão & distribuição; Reorganização de Recursos Humanos; Qualidade da Assistência à Saúde/normas; Humanos; Satisfação no Emprego; Recursos Humanos de Enfermagem Hospitalar/organização & administração; Recursos Humanos de Enfermagem Hospitalar/normas; Dinâmica Populacional; Qualidade da Assistência à Saúde/tendências; Aposentadoria/tendências

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Texto completo: 1 Base de dados: MEDLINE Assunto principal: Reorganização de Recursos Humanos / Qualidade da Assistência à Saúde / Recursos Humanos de Enfermagem Hospitalar Limite: Humans Idioma: En Revista: J Nurs Adm Ano de publicação: 2010 Tipo de documento: Article País de afiliação: Estados Unidos

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