Time for realistic job previews in nursing as a recruitment and retention tool.

Gilmartin, Mattia J; Aponte, Priscilla C; Nokes, Kathleen

Gilmartin, Mattia J; Aponte, Priscilla C; Nokes, Kathleen.

Afiliação

Gilmartin MJ; Mattia J. Gilmartin, PhD, RN, is Senior Research Scientist, College of Nursing, New York University, New York. Priscilla C. Aponte, MSN, RN-BC, CHHP, is Associate Program Manager, Center for Learning and Organizational Development, James J. Peters VA Medical Center, Bronx, New York. Kathleen Nokes, PhD, RN, FAAN, is Professor, Hunter College, Hunter-Bellevue School of Nursing, City University of New York, New York.

J Nurses Prof Dev ; 29(5): 220-7, 2013.

Article em En | MEDLINE | ID: mdl-24060656

Assuntos

Mobilidade Ocupacional; Candidatura a Emprego; Descrição de Cargo; Enfermeiros Administradores; Seleção de Pessoal; Humanos; Capacitação em Serviço; Satisfação no Emprego; Pesquisa em Administração de Enfermagem; Cultura Organizacional; Objetivos Organizacionais; Reorganização de Recursos Humanos; Avaliação de Programas e Projetos de Saúde

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Texto completo: 1 Base de dados: MEDLINE Assunto principal: Seleção de Pessoal / Mobilidade Ocupacional / Candidatura a Emprego / Descrição de Cargo / Enfermeiros Administradores Tipo de estudo: Evaluation_studies Limite: Humans Idioma: En Revista: J Nurses Prof Dev Ano de publicação: 2013 Tipo de documento: Article

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