Lessons from the past: Confronting past discriminatory practices to alleviate the nursing shortage through increased professional diversity.

Andrews, Diane Randall

Andrews, Diane Randall.

Afiliação

Andrews DR; University of Central Florida, Orlando, USA.

J Prof Nurs ; 19(5): 289-94, 2003.

Article em En | MEDLINE | ID: mdl-14613068

Assuntos

Negro ou Afro-Americano; Escolha da Profissão; Diversidade Cultural; Recursos Humanos de Enfermagem/psicologia; Recursos Humanos de Enfermagem/provisão & distribuição; Seleção de Pessoal/métodos; Preconceito; Negro ou Afro-Americano/educação; Negro ou Afro-Americano/psicologia; Previsões; Humanos; Recursos Humanos de Enfermagem/tendências; Seleção de Pessoal/tendências; Justiça Social; Estados Unidos

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Base de dados: MEDLINE Assunto principal: Seleção de Pessoal / Preconceito / Negro ou Afro-Americano / Escolha da Profissão / Diversidade Cultural / Recursos Humanos de Enfermagem Idioma: En Ano de publicação: 2003 Tipo de documento: Article

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