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Mapping the peer-reviewed literature on accommodating nurses' return to work after leaves of absence for mental health issues: a scoping review.
Covell, Christine L; Sands, Shamel Rolle; Ingraham, Kenchera; Lavoie-Tremblay, Melanie; Price, Sheri L; Reichert, Carol; Bourgeault, Ivy L.
Afiliação
  • Covell CL; Faculty of Nursing, University of Alberta, ECHA, 11405-87 Avenue, Edmonton, Alberta, T6G 1C9, Canada. covell@ualberta.ca.
  • Sands SR; Faculty of Nursing, University of Alberta, ECHA, 11405-87 Avenue, Edmonton, Alberta, T6G 1C9, Canada.
  • Ingraham K; Faculty of Nursing, University of Alberta, ECHA, 11405-87 Avenue, Edmonton, Alberta, T6G 1C9, Canada.
  • Lavoie-Tremblay M; School of Nursing, McGill University, Montreal, Quebec, Canada.
  • Price SL; School of Nursing, Dalhousie University, Halifax, Nova Scotia, Canada.
  • Reichert C; Canadian Federation of Nurses Unions, Ottawa, Ontario, Canada.
  • Bourgeault IL; University of Ottawa, Ottawa, Ontario, Canada.
Hum Resour Health ; 18(1): 36, 2020 05 19.
Article em En | MEDLINE | ID: mdl-32429978
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Texto completo: 1 Coleções: 01-internacional Base de dados: MEDLINE Assunto principal: Saúde Mental / Retorno ao Trabalho / Enfermeiras e Enfermeiros Tipo de estudo: Systematic_reviews Limite: Humans Idioma: En Revista: Hum Resour Health Ano de publicação: 2020 Tipo de documento: Article País de afiliação: Canadá
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