1.
Rev. paul. enferm
; 20(2): 25-32, maio-ago. 2001.
Artigo
em Português
| LILACS
| ID: lil-412085
RESUMO
É feita uma revisão da literatura dos últimos dez anos sobre a avaliação de desempenho humano nas empresas, em especial na sua aplicação em Enfermagem, com os objetivos de: rever contexto histórico e conceitos básicos da avaliação de desempenho; verificar responsabilidade pelo processo de avaliação; reconhecer métodos e tendências atuais; e refletir sobre a importância da avaliação de desempenho na Enfermagem...