Process evaluation of a diversity training program: the value of a mixed method strategy.

Celik, Halime; Abma, Tineke A; Klinge, Ineke; Widdershoven, Guy A M

Celik, Halime; Abma, Tineke A; Klinge, Ineke; Widdershoven, Guy A M.

Afiliación

Celik H; Dept. of Health, Ethics and Society, Faculty of Health Medicine and Life Sciences, Maastricht University, Maastricht, The Netherlands. h.celik@maastrichtuniversity.nl

Eval Program Plann ; 35(1): 54-65, 2012 Feb.

Article en En | MEDLINE | ID: mdl-22054525

Asunto(s)

Diversidad Cultural; Atención a la Salud/organización & administración; Personal de Salud/educación; Calidad de la Atención de Salud; Actitud del Personal de Salud; Femenino; Implementación de Plan de Salud; Necesidades y Demandas de Servicios de Salud; Hospitalización; Humanos; Masculino; Servicios de Salud Mental/organización & administración; Países Bajos; Casas de Salud/organización & administración; Competencia Profesional; Medición de Riesgo; Factores Socioeconómicos

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Texto completo: 1 Bases de datos: MEDLINE Asunto principal: Calidad de la Atención de Salud / Personal de Salud / Diversidad Cultural / Atención a la Salud Tipo de estudio: Etiology_studies / Evaluation_studies / Qualitative_research / Risk_factors_studies / Sysrev_observational_studies País/Región como asunto: Europa Idioma: En Revista: Eval Program Plann Año: 2012 Tipo del documento: Article País de afiliación: Países Bajos

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