Resilience of the health team in caring for people with mental disorders in a psychiatric hospital.

OBJECTIVE: Evaluating and understanding the resilience process of the health team in caring for people with mental disorders in a psychiatric hospital. METHOD: A mixed-method study with concomitant triangulation of data from a cross-sectional study, with health professionals, and Grounded Theory in the data. Quantitative data were collected using the Resilience Scale and analyzed using descriptive and inferential statistics. Qualitative data were obtained from interviews and analyzed using initial and focused coding. RESULTS: 40 health professionals participated in the study. Mean responses of the participants in the resilience scale were 99.80 ± 12.86 points, with a minimum of 35 and a maximum of 114 points. From the qualitative data, we can highlight the professionals' commitment in developing competencies in caring for people with mental disorders; valorization of teamwork and positive impact on work for the re-signification of the meaning of life. CONCLUSION: Understanding this process of resilience enables developing strategies to improve the quality of life of workers in psychiatric hospitals. OBJETIVO: Avaliar e compreender o processo de resiliência da equipe de saúde no cuidado a pessoas com transtornos mentais em um hospital psiquiátrico. MÉTODO: Estudo de método misto com triangulação concomitante de dados de um estudo transversal, com profissionais de saúde, e uma Teoria Fundamentada nos Dados. Os dados quantitativos foram coletados a partir da Escala de Resiliência e analisados por meio de estatística descritiva e inferencial. Os dados qualitativos foram obtidos a partir de entrevistas e analisados mediante codificação inicial e focalizada. RESULTADOS:: Participaram da pesquisa 40 profissionais de saúde. Na escala de resiliência, a média das respostas dos participantes foi 99,80±12,86 pontos, o mínimo foi de 35 e o máximo de 114 pontos. Nos dados qualitativos, destacaram-se o empenho dos profissionais para o desenvolvimento de competências para o cuidado de pessoas com transtornos mentais, a valorização do trabalho em equipe e o impacto positivo no trabalho para a ressignificação do sentido da vida. Conclusão: O entendimento desse processo de resiliência possibilita o desenvolvimento de estratégias para a melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores que atuam em hospitais psiquiátricos.

Resilience of the health team in caring for people with mental disorders in a psychiatric hospital / Resiliencia del equipo sanitario en el cuidado a personas con trastornos mentales en un hospital psiquiátrico / Resiliência da equipe de saúde no cuidado a pessoas com transtornos mentais em um hospital psiquiátrico

Abstract OBJECTIVE Evaluating and understanding the resilience process of the health team in caring for people with mental disorders in a psychiatric hospital. METHOD A mixed-method study with concomitant triangulation of data from a cross-sectional study, with health professionals, and Grounded Theory in the data. Quantitative data were collected using the Resilience Scale and analyzed using descriptive and inferential statistics. Qualitative data were obtained from interviews and analyzed using initial and focused coding. RESULTS 40 health professionals participated in the study. Mean responses of the participants in the resilience scale were 99.80 ± 12.86 points, with a minimum of 35 and a maximum of 114 points. From the qualitative data, we can highlight the professionals' commitment in developing competencies in caring for people with mental disorders; valorization of teamwork and positive impact on work for the re-signification of the meaning of life. CONCLUSION Understanding this process of resilience enables developing strategies to improve the quality of life of workers in psychiatric hospitals.

Resumen OBJETIVO Evaluar y comprender el proceso de resiliencia del equipo sanitario en el cuidado a personas con trastornos mentales en un hospital psiquiátrico. MÉTODO Estudio de método mixto con triangulación concomitante de datos de un estudio transversal, con profesionales sanitarios, y una Teoría Fundamentada en los Datos. Los datos cuantitativos fueron recogidos a partir de la Escala de Resiliencia y analizados mediante la estadística descriptiva e inferencial. Los datos cualitativos fueron obtenidos a partir de entrevistas y analizados mediante codificación inicial y focalizada. RESULTADOS Participaron en la investigación 40 profesionales sanitarios. En la escala de resiliencia, el promedio de las respuestas de los participantes fue 99,80±12,86 puntos, el mínimo fue de 35 y el máximo de 114 puntos. En los datos cualitativos, se destacaron el empeño de los profesionales para el desarrollo de competencias para el cuidado de personas con trastornos mentales, la valorización del trabajo en equipo y el impacto positivo en el trabajo para la resignificación del sentido de la vida. CONCLUSIÓN El entendimiento de dicho proceso de resiliencia posibilita el desarrollo de estrategias para la mejoría de la calidad de vida de los trabajadores que actúan en hospitales psiquiátricos.

Resumo OBJETIVO Avaliar e compreender o processo de resiliência da equipe de saúde no cuidado a pessoas com transtornos mentais em um hospital psiquiátrico. MÉTODO Estudo de método misto com triangulação concomitante de dados de um estudo transversal, com profissionais de saúde, e uma Teoria Fundamentada nos Dados. Os dados quantitativos foram coletados a partir da Escala de Resiliência e analisados por meio de estatística descritiva e inferencial. Os dados qualitativos foram obtidos a partir de entrevistas e analisados mediante codificação inicial e focalizada. Resultados: Participaram da pesquisa 40 profissionais de saúde. Na escala de resiliência, a média das respostas dos participantes foi 99,80±12,86 pontos, o mínimo foi de 35 e o máximo de 114 pontos. Nos dados qualitativos, destacaram-se o empenho dos profissionais para o desenvolvimento de competências para o cuidado de pessoas com transtornos mentais, a valorização do trabalho em equipe e o impacto positivo no trabalho para a ressignificação do sentido da vida. Conclusão: O entendimento desse processo de resiliência possibilita o desenvolvimento de estratégias para a melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores que atuam em hospitais psiquiátricos.