Gestão de carreiras na Secretaria Municipal de Saúde São paulo: avanço e valorização nos processos de trabalho / Career management in the Municipal Health Secretary of São Paulo: advancement and exploitation in work processes
São Paulo; SMS; 02- 04 abril 2014. [5] p.
Non-conventional
in Pt
| SMS-SP, CGP-Producao, SMS-SP, SMS-SP
| ID: sms-8962
Responsible library:
BR59
Localization: BR59
RESUMO
Os eventos que compõem a carreira do servidor foram redimensionados, após a implantação dos planos de cargos, carreiras e salários da Prefeitura Municipal. Frente a isto foi necessária uma análise de situação e da legislação, um processo de informação e um planejamento de ações para uma efetiva gestão de carreiras. O objetivo foi instrumentalizar o trabalhador frente aos eventos de carreira, antecipar a realização de capacitações para a melhoria dos processos de trabalho, atingir metas e articular possibilidades de evolução na carreira. Através de oficinas temáticas desenvolvemos os temas pertinentes à proposta e o resultado final foi a transformação de uma proposta em um processo contínuo de análise de contexto e capacitações.
Full text:
1
Collection:
06-national
/
BR
Database:
CGP-Producao
/
SMS-SP
Main subject:
Workforce
/
Health Workforce
Aspects:
Patient_preference
Limits:
Humans
Language:
Pt
Year:
2014
Document type:
Congress and conference
/
Non-conventional
Country of publication:
Brazil