Calidad de Vida Profesional y Burnout en Técnicos de Drogodependencias: Análisis Comparativo con otros Grupos Profesionales / Professional Life Quality and Burnout Among Substance Abuse Technicians: A Comparative Analysis with other Professional Groupsp
Med. segur. trab
; 55(217): 12-26, oct.-dic. 2009. ilus, tab
Article
en Es
| IBECS
| ID: ibc-87397
Biblioteca responsable:
ES1.1
Ubicación: BNCS
RESUMEN
Introducción:
Es comúnmente aceptado que el grado de satisfacción o bienestar de los trabajadoresen su entorno profesional se relaciona de forma directa con la productividad y calidad del servicioprestado. En el caso de los técnicos de drogodependencias los estudios realizados sobre calidad de vidaprofesional son particularmente escasos, siendo ésta una población sometida a importantes estresoreslaborales relacionados con la carga emocional de la tarea, tipo de pacientes, necesidad de trabajo enequipo, etc.Objetivo:
El objetivo principal es analizar la relación existente entre la calidad de vida profesionaly el desgaste profesional en técnicos de drogodependencias, comparando este grupo profesional conotros profesionales sanitarios que realizan su labor en otros campos y con profesionales nosanitarios.Material ymétodo:
Se ha realizado un estudio transversal y descriptivo en una muestra total de 233sujetos. El 33% (n =77) desarrollan su actividad laboral en el ámbito de las drogodependencias, 79 sujetos(33.3%) ejercen su profesión en el área sanitaria, y las 77 personas restantes (33%) pertenecen al grupo depoblación general trabajadora. Todos ellos contestaron de forma anónima el Cuestionario de Calidad deVida Profesional (CVP 35) y el Maslach Burnout Inventory (MBI).Resultados yconclusiones:
Los profesionales de drogodependencias presentan menores puntuacionesde de calidad de vida profesional y mayores de desgaste profesional que otros grupos profesionales, siendoésta diferencia significativa respecto al grupo de trabajadores no sanitarios. Aspectos de la calidad de vidaprofesional tales como la carga de trabajo, la motivación intrínseca y el apoyo directivo tienen efectos directo (AU)ABSTRACT
Introduction:
It is widely known that employees job satisfaction and well-being is related to itsproductivity and quality of work. In the case of drug dependence technicians, existing research about itsprofessional quality of life is scarce, being this a group exposed to several job stressors linked to emotionalworkload, patients, work team, etc.Aim:
The main purpose is to analyze the relationship between professional quality of life and burnoutin drug dependence technicians, compared to other sanitary and no sanitary professionals groups.Material andmethod:
A descriptive and cross-sectional study was carried out in a sample of 233. 33%(n =77) are workers of drug dependence sector, 79 subjects work at sanitary area, and the rest of the sample(n =77) are general working population. All participants completed anonymously the Professional Quality ofLife Questionnaire and the Maslach Burnout Inventory.Results andconclusions:
Drug dependence professionals showed lower professional quality of lifescores and higher of burnout than other groups. Several aspects of professional quality of life such asworkload, intrinsic motivation, and supervisor support showed a main effect on burnout, confirming itsimportance in preventing burnout (AU)
Texto completo:
1
Colección:
06-national
/
ES
Base de datos:
IBECS
Asunto principal:
Calidad de Vida
/
Agotamiento Profesional
/
Personal de Salud
/
Centros de Tratamiento de Abuso de Sustancias
/
Satisfacción en el Trabajo
Tipo de estudio:
Observational_studies
/
Prevalence_studies
/
Qualitative_research
/
Risk_factors_studies
Aspecto:
Patient_preference
Límite:
Humans
Idioma:
Es
Revista:
Med. segur. trab
Año:
2009
Tipo del documento:
Article