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Planning for the Rheumatologist Workforce: Factors Associated With Work Hours and Volumes.
Barber, Claire E H; Nasr, Mina; Barnabe, Cheryl; Badley, Elizabeth M; Lacaille, Diane; Pope, Janet; Cividino, Alfred; Yacyshyn, Elaine; Baillie, Cory; Mosher, Dianne; Thomson, John G; Charnock, Christine; Thorne, J Carter; Zummer, Michel; Brophy, Julie; Ruban, Thanu Nadarajah; Ahluwalia, Vandana; McDougall, Robert; Marshall, Deborah A.
Afiliação
  • Nasr M; Department of Community Health Sciences, Cumming School of Medicine, University of Calgary, Calgary, Alberta.
  • Pope J; Division of Rheumatology, Department of Medicine, University of Western Ontario, London, Ontario.
  • Cividino A; Division of Rheumatology Department of Medicine, McMaster University, Hamilton, Ontario.
  • Yacyshyn E; Division of Rheumatology, Department of Medicine, University of Alberta, Edmonton, Alberta.
  • Baillie C; Division of Rheumatology, Department of Medicine, University of Manitoba.
  • Thomson JG; Division of Rheumatology, Department of Medicine, University of Ottawa, Ottawa, Ontario.
  • Charnock C; Canadian Rheumatology Association.
  • Ahluwalia V; William Osler Health System, Brampton, Ontario.
  • McDougall R; Division of Rheumatology, Department of Medicine, University of Saskatchewan, Regina, Saskatchewan Canada.
J Clin Rheumatol ; 25(3): 142-146, 2019 Apr.
Article em En | MEDLINE | ID: mdl-29846270
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Texto completo: 1 Base de dados: MEDLINE Assunto principal: Gestão de Recursos Humanos / Reumatologia / Planos de Pagamento por Serviço Prestado / Reumatologistas / Mão de Obra em Saúde Tipo de estudo: Prognostic_studies / Risk_factors_studies Limite: Female / Humans / Male País como assunto: America do norte Idioma: En Ano de publicação: 2019 Tipo de documento: Article
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