Public Policy in a Time of Crisis: A Framework for Evaluating Canada's COVID-19 Income Support Programs.

Les programmes de soutien du revenu mis en place à l'intention des travailleurs au cours de la première vague de confinements visant à contrer la maladie provoquée par le coronavirus (COVID­19) ont soulevé la critique en raison de leurs possibles répercussions négatives sur l'offre de travail. Selon nous, ces craintes qu'ils freinent le travail découlent d'hypothèses restrictives quant au travail et ont abouti à une conception sous-optimale des politiques de soutien en période de crise. Nous proposons un cadre de référence pour l'analyse d'autres options en matière de programmes de soutien du revenu en temps de crise, basées sur des hypothèses plus réalistes quant au fonctionnement des marchés du travail et aux mécanismes de la motivation humaine. Ce cadre de référence repose sur le principe selon lequel la mise en équilibre des objectifs d'efficience, d'équité et de droit de parole devrait être le but visé par les politiques de gestion du marché du travail en situation de crise. Nous sommes d'avis que l'adoption d'un revenu de base visant les travailleurs à faible revenu, en conjugaison avec le programme canadien existant d'assurance emploi, permettrait la mise en équilibre de l'efficience, de l'équité et du droit de parole de manière plus efficace que la combinaison de la Prestation canadienne d'urgence et de la Subvention salariale d'urgence du Canada. Un revenu de base ciblé aurait en outre été plus efficace dans l'atteinte des objectifs énoncés en matière de santé publique.