Race-ethnic and gender differences in representation within the English National Health Service: a quantitative analysis.

Milner, Adrienne; Baker, Elizabeth; Jeraj, Samir; Butt, Jabeer

Milner, Adrienne; Baker, Elizabeth; Jeraj, Samir; Butt, Jabeer.

Afiliación

Milner A; Department of Life Sciences, Brunel University London, Uxbridge, UK adrienne.milner@brunel.ac.uk.
Baker E; Department of Sociology, University of Alabama at Birmingham, Birmingham, Alabama, USA.
Jeraj S; Race Equality Foundation, London, UK.
Butt J; Race Equality Foundation, London, UK.

BMJ Open ; 10(2): e034258, 2020 02 14.

Article en En | MEDLINE | ID: mdl-32060158

Asunto(s)

Empleo; Etnicidad/estadística & datos numéricos; Equidad de Género; Personal de Salud/estadística & datos numéricos; Medicina Estatal; Inglaterra; Femenino; Humanos; Masculino

Palabras clave

NHS; doctors; gender; pay bands; race

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Texto completo: 1 Colección: 01-internacional Banco de datos: MEDLINE Asunto principal: Medicina Estatal / Etnicidad / Personal de Salud / Empleo / Equidad de Género Límite: Female / Humans / Male País/Región como asunto: Europa Idioma: En Revista: BMJ Open Año: 2020 Tipo del documento: Article País de afiliación: Reino Unido

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