Employee adjustment and well-being in the era of COVID-19: Implications for human resource management. | J Bus Res;116: 183-187, 2020 Aug. | MEDLINE

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Employee adjustment and well-being in the era of COVID-19: Implications for human resource management.

Carnevale, Joel B; Hatak, Isabella.

Afiliação

Carnevale JB; Martin J. Whitman School of Management, Syracuse University, Syracuse, NY 13244, United States.
Hatak I; Swiss Research Institute of Small Business and Entrepreneurship, University of St. Gallen, Dufourstrasse 40a, 9000 St. Gallen, Switzerland.

J Bus Res ; 116: 183-187, 2020 Aug.

Article em En | MEDLINE | ID: mdl-32501303

Palavras-chave

COVID-19; Crisis; Employee adjustment; Human resource management; Well-being

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Texto completo: 1 Coleções: 01-internacional Base de dados: MEDLINE Idioma: En Revista: J Bus Res Ano de publicação: 2020 Tipo de documento: Article País de afiliação: Estados Unidos País de publicação: Estados Unidos

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