Cortisol awakening response over the course of humanitarian aid deployment: a prospective cohort study.

RESUMEN

Antecedentes: Los trabajadores de la ayuda humanitaria desplegados internacionalmente (HA) se enfrentan rutinariamente a estresores potencialmente traumáticos. Sin embargo, aún se desconoce si el despliegue de la HA y el estrés traumático relacionado están asociados con cambios a largo plazo en la función del eje hipotalámico-pituitaria-suprarrenal (HPA). Por lo tanto, investigamos si la respuesta del cortisol al despertar (CAR, en sus siglas en inglés) disminuyó en el momento del despliegue y si esto fue moderado por una anterior o reciente exposición a un trauma y los cambios paralelos en la gravedad de los síntomas y el apoyo social percibido.Métodos: En este estudio prospectivo, x = 86 trabajadores de la HA (68% mujeres) completaron cuestionarios sobre la exposición al trauma, el trastorno de estrés postraumático (TEPT), la ansiedad y los síntomas depresivos y el apoyo social percibido, así como evaluaciones del cortisol salival al despertar y 30 minutos después del despertar, antes, durante y 3-6 meses después del despliegue.Resultados: Los modelos lineales mixtos mostraron una disminución significativa de la CAR (b(SE) = −.036(.011), p = .002) y del cortisol al despertar, en el transcurso del tiempo (b(SE) = −.007(.003), p = .014). El grado de cambio en el cortisol al despertar fue significativamente moderado por las interacciones entre la exposición anterior y reciente al trauma. Además, una disminución más pronunciada del cortisol al despertar se asoció significativamente con una mayor media de ansiedad y síntomas de TEPT en todas las evaluaciones. No se encontraron efectos significativos en cuanto al apoyo social.Conclusiones: Observamos CAR atenuado y cortisol al despertar en el despliegue de HA, con un efecto dosis-respuesta en el cortisol al despertar, entre la exposición al trauma antes y durante el reciente despliegue. El cambio de cortisol al despertar se asoció con el TEPT y los niveles de síntomas de ansiedad en todas las evaluaciones. Nuestros hallazgos apoyan la necesidad de la conciencia organizacional de que las exposiciones relacionadas con el trabajo pueden tener efectos biológicos duraderos. Se necesitan más investigaciones que evalúen los síntomas y las medidas biológicas en paralelo para traducir los hallazgos actuales en directrices a nivel individual.